หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
นายจ้างให้ลูกน้องไปตรวจสุขภาพจิตได้หรือไม่
กระทู้คำถาม
การบริหารจัดการ
งานขาย
เจ้าของธุรกิจ
ทรัพยากรบุคคล
รับพนักงานใหม่เข้ามาทำงานได้อาทิตย์เดียว ดูแปลกๆ บางทีก็ลุกขึ้นมาเปิดปิดประตูทั้งๆที่ยังไม่ถึงเวลาเลิกงาน พูดคุยดูเป็นปกติ แต่บางทีถามอะไรไม่ตอบ เป็นร้านขายโทรศัพท์อุปกรณ์สื่อสารครับ ไม่ทราบว่ามีแบบทดสอบสภาพจิตใจหรือจิตวิทยาหรือไม่ ช่วยแนะนำด้วยครับ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
โรคซึมเศร้า แบบ ไม่อยากอยู่แล้ว ต้องหาหมอที่ไหนครับ
พอดี รู้สึกว่าสภาพจิตใจแปลกๆ ทดสอบดูแล้วน่าจะต้องพบหมอครับ แต่ทั้งของกรมสุขภาพจิตและ รพ.สิรินธรใกล้บ้านดูจะนัดยาก อยากสอบถามว่า มีข้อมูลจิตแพทย์ หรือนักจิตวิทยาการปรึกษาที่เข้าถึงง่ายและไม่ตัดสินไหมค
Arboramo
เคยมีใครเจอนายจ้างที่ชอบด่าลูกน้องหยาบๆ โดยที่ลูกน้องไม่ได้ทำผิดเลยมีมั้ยคะ
เราไม่ได้ทำไรผิดเลยแต่โดนด่าถึงพ่อแม่ บุพการี ด่าถึงครูอาจารย์ โดยที่เราไม่ได้ทำผิดเลย อย่างคนอื่นๆก็โดนปาขวดน้ำพลาสติกใส่หัว ด่าจนต้องนั่งร้องไห้กันเลยด่าตะโกนดังไปจนถึงถนนฝั่งตรงข้าม ด่าต่อหน้าลูกค้
สมาชิกหมายเลข 2464655
นายจ้างที่จ้างคนมทำงานให้ทำไมถึงต้องเรียกเขาว่าลูกน้องด้วยครับเรียกว่าคนงานจะไม่ดูเหมาะกว่า
เพราะเราจ้างเค้ามาทำงาน ผมว่าเรียกว่าคนงานน่าจะเหมาะกว่ารึเปล่าลองมานั่งคิดๆดูเวลาว่างแล้วมันดูวางท่าเกินไปนะเรียกว่าลูกน้องทั้งที่ก็จ้างเค้ามาทำงานน่าจะเรียกว่าคนงาน ส่วนลูกน้องนี่น่าจะใช้กับพวกตำรว
สมาชิกหมายเลข 1071992
เราเป็นไรมากไม๊ รู้สึกเป็นห่วงทุกคนที่เข้ามาในชีวิต โดยเฉพาะผู้หญิง
สมาชิกหมายเลข 1990539
บันทึกฝันที่ 404 ตอนที่ 3 คอมเมนต์แรกที่ไม่ปกติ
ห้องมืดเงียบสนิท มีเพียงแสงหน้าจอโน้ตบุ๊กสว่างวาบขึ้นกลางความมืดเย็นชื้น ราวกับกล่องเรืองแสงที่คอยดูดกลืนสายตาให้จ้องเข้าไปไม่อาจละ มินเบิกตากว้าง มองบรรทัดที่เพิ่งปรากฏขึ้นเองตรงหน้า “&h
Madame Dero
ป่วย แต่นายจ้างให้ลาออก ควรทำยังไงดี
สวัสดีค่ะ เป็นพนักงานประจำ อีก 2 เดือนจะครบปีแล้ว พอดีเมื่อ3 เดือนก่อน ตรวจเจอว่าตัวเองป่วยเป็นโรคไทรอยด์เป็นพิษ หมอจะนัดทุกๆสัปดาห์ แต่เราจะลงวันที่หมอนัดตรงกับวันหยุดตลอด เพื่อไม่ให้กระทบกับงาน พอป่
สมาชิกหมายเลข 5673069
เคยมั้ย บางวันขี้เกียจจนไม่อยากทำอะไรเลย
แบบที่ตื่นมาก็ไม่อยากลุก ไม่อยากคุย ไม่อยากแม้แต่จะหยิบโทรศัพท์ขึ้นมา สมองว่างเปล่า ใจเบื่อโลก ทุกอย่างดูน่าเบื่อไปหมด แม้แต่ “คิดจะลุกไปอาบน้ำ” ยังรู้สึกยากเลย
ยายตุ่มลูกตาไห
ลูกจ้างพม่า มีอาการแปลกๆ ติดยาหรือเปล่าคะ
คือเราจ้างลูกจ้างพม่าคนนี้มาช่วยงานในร้าน ได้ประมาณ 4-5 เดือนแล้วค่ะ .... ที่ร้านก็ขายของแห้ง ทั้งไทยและพม่า ทั่วไป เช่นน้ำมัน น้ำปลา ผงซักฟอก etc. ลูกน้องเราคนนี้มีบัตรถูกต้องโดยเราจดทะเบียนเป็นนาย
สมาชิกหมายเลข 4105675
ผิดมั้ยถ้าเราไม่อยากเป็นครูแล้ว
มจากหัวข้อเลยค่ะ คือ ตอนนี้เรารู้สึกว่าไม่สามารถทำงานให้มีความสุขได้เลยค่ะ เรากลับบ้านพร้อมความเครียด เราสอนเด็กมัธยม สอนวิชาดนตรีการสอนในชั่วโมงเรียนเราไม่มีปัญหา แต่ปัญหาเกิดจากเราต้องทำวงดนตรีให้โร
สมาชิกหมายเลข 8576654
แรงงานต่างชาติ
สงสัยคะมีกฎหมายอันไหนคุ้มครองนายจ้างบ้างไหมคะโดนลูกน้องชาวกัมพูชาด่าขู่มาว่าเดี๋นวจะจัดการและเอาบริษัทไปประจานพอไล่ออกเขาไปฟ้องกรมแรงงานพอเราไปยื่นเรื่องมาตรา119ดันบอกยังไงเราก็ต้องจ่ายค่าชดเชยให้เขาเ
สมาชิกหมายเลข 7374913
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
การบริหารจัดการ
งานขาย
เจ้าของธุรกิจ
ทรัพยากรบุคคล
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
นายจ้างให้ลูกน้องไปตรวจสุขภาพจิตได้หรือไม่